Erros de linguagem corporal em uma entrevista de emprego



O recrutador analisa todos os gestos que o candidato faz com o corpo durante uma entrevista de emprego, portanto, para evitar ser eliminado em um processo seletivo, fique atento para não cometer os erros de linguagem corporal citados abaixo:


Há movimentos que são considerados erros de linguagem corporal e, estes, são verificados pelos recrutadores durante as entrevistas de emprego. Veja abaixo os principais tipos de erros de linguagem corporal e fique atento para não cometê-los:

A má postura e o corpo relaxado podem demonstrar arrogância, por isso, desde a chegada à sala de espera mantenha uma postura correta; não olhar nos olhos pode fazer o recrutador achar que o profissional é inseguro e não tem certeza sobre o que diz; a inquietação, que demonstra tensão, falta de preparo e descontrole; a distração, a qual demonstra que o candidato não queria estar ali; muita seriedade, o que pode passar uma imagem de pessoa antipática ou sem empatia; e os braços cruzados, que demonstra uma postura defensiva, resistência e distância.

Já para conseguir pontos positivos com a linguagem corporal, é importante: ter um aperto de mão firme; manter a cabeça levantada; sorrir; não cruzar as pernas, mantendo os pés paralelos e no chão; olhar o recrutador nos olhos; manter os braços soltos; manter uma postura flexível, com movimentos sutis; ser o mais natural possível; e estar atento ao recrutador e ao que se passa no ambiente.


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